|
W dniu 12 czerwca 2010 roku zostaÅ‚ wstrzymany codzienny przeglÄ…d prasy podatkowo-gospodarczej. Strona, na której siÄ™ znajdujesz, ma charakter archiwalny.
Niania może być przedsiębiorcąDziennik Gazeta Prawna [2010-04-23] Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na interpelację poselską wyjaśniło wątpliwości związane z rozliczeniem podatkowym w przypadku zawierania umów zleceń z nianią oraz pomocą domową... więcejMłodociani pracownicy to zysk dla firmyDziennik Gazeta Prawna [2009-11-04] W tym roku firmy zatrudniły 122 tys. młodocianych w zamian za refundację ich wynagrodzeń. Pracodawca otrzyma 123,26 zł miesięcznie z tytułu refundacji pensji młodocianego. Dopłat nie otrzymają firmy, które ... więcejNie ma składek od umowy o dziełoRzeczpospolita [2009-06-19] Nie opłaca się składek od umowy o dzieło zawartej z własnym pracodawcą podczas korzystania przez pracownika z urlopu wychowawczego... więcejNie zatrudnisz dziecka do roznoszenia latem ulotekRzeczpospolita [2009-06-01] Pracodawca, który prowadzi działalność kulturalną, artystyczną, sportową lub reklamową będzie mógł zatrudnić dzieci. Wcześniej musi uzyskać na to zgodę rodzica lub opiekuna dziecka... więcejJak zatrudnić pracownika sezonowegoDziennik Gazeta Prawna [2006-07-20] Praca sezonowa jest coraz bardziej popularna. Zyskuje zwolenników zarówno wśród pracodawców, którzy mogą w ten sposób uzupełnić braki w zatrudnieniu spowodowane urlopami, jak i wśród pracowników, zwłaszcza studentów, którzy chętnie dorabiają sobie podczas wakacji... więcejJak obniżyć koszty zatrudnienia pracownikaRzeczpospolita [2006-07-19] Każdy nowy pracownik to dla firmy spory koszt, można go jednak obniżyć zatrudniając bezrobotnego. Przedsiębiorcy, którzy wyposażyli stanowisko pracy bezrobotnego mogą ubiegać się o zwrot tych wydatków... więcejNa co trzeba uważać, zatrudniając pracowników tymczasowychRzeczpospolita [2006-07-19] Pracodawcy w okresie urlopowym chętnie korzystają z zatrudnienia pracowników tymczasowych. Muszą jednak przy tym uważać na pewne pułapki w przepisach związanych z pracą tych osób. Należy pamiętać, że w stosunku pracy tymczasowej występują trzy podmioty: agencja pracy tymczasowej, pracownik tymczasowy i pracodawca użytkownik... więcejPolicz, zanim zatrudniszRzeczpospolita [2006-03-08] Chcąc zatrudnić kogoś do wykonania określonej pracy należy wziąć pod uwagę różne umowy na podstawie których można to zrobić. Ma to duże znaczenie z punktu widzenia kosztów przedsiębiorcy a szczególnie składek ZUS... więcejPrzegląd prasy ma charakter informacyjny i stanowi publikację zainspirowaną treścią artykułów prasowych. Streszczenie artykułów nie stanowi porady podatkowej czy prawnej i jest odzwierciedleniem poglądów wyrażanych przez autorów publikacji, a PIT.pl sp. z o.o. nie bierze odpowiedzialności za ewentualne skutki podejmowanych decyzji na ich podstawie. e-Porady - czytaj za darmo!
Odpowiedzi redakcji PIT.pl na pytania podatkowe użytkowników: Składki ZUS od wynagrodzenia prezesa zarządu2012-01-09 11:02:19Czy od wynagrodzenia prezesa zarządu za pełnienie funkcji prezesa i prowadzenie spraw spółki wyłącznie na podstawie uchwały powołującej odprowadza się składki na ubezpieczenie spłeczne i ubezpieczenie zdrowotne? Zaznaczam, że spółka nie jest jednoosobowa. OdpowiedźUmowa zlecenie a KRUS2011-12-01 09:53:00Czy będąc płatnikiem KRUS mogę zawrzeć umowę zlecenie w zawodzie pielęgniarki? Jeśli tak, to na jakich warunkach to się odbywa? OdpowiedźPomoc męża w firmie żony2011-08-05 13:36:46Żona prowadzi firmę usługową, mąż jest zatrudniony w innej firmie na umowę zlecenie (wynagrodzenie powyżej minimalnej krajowej, ma odprowadzane pełne składki ZUS). Na jakiej zasadzie mąż może pomagać żonie w prowadzeniu jej firmy (obsługa klientów, wykonywanie usług). Czy taka współpraca... Odpowiedź |












