PrasaAktualny tydzień ABC Przedsiębiorcy Podatek VAT Przychody Koszty Pracownicy i ZUS Księgowośće-Księgarnia
Książka skierowana jest w szczególnoÅ›ci do pracodawców, kadry zarzÄ…dzajÄ…cej oraz pracowników dziaÅ‚ów kadr. Pomocna bÄ™dzie także wszystkim, którzy chcÄ… poznać swoje prawa i obowiÄ…zki zwiÄ…zane z czasem pracy. wiÄ™cej |
W dniu 12 czerwca 2010 roku zostaÅ‚ wstrzymany codzienny przeglÄ…d prasy podatkowo-gospodarczej. Strona, na której siÄ™ znajdujesz, ma charakter archiwalny.
Karalne praktykiPuls Biznesu z dnia 2006-06-05 Pracodawcy są ustawowo zobligowani do przeciwdziałania mobbingowi. Co prawda nie każda zmiana zakresu obowiązków czy negatywna ocena pracy oznacza łamanie przepisów kodeksu pracy, ważne jednak, by opierały się one na przesłankach merytorycznych. Wiele firm z troski o relacje w miejscu pracy, organizuje szkolenia dla kadry kierowniczej i specjalistów ds. personalnych. Mimo to, zjawisko mobbingu występuje w polskich firmach bardzo powszechnie. Prześladowani są często pracownicy o wysokich kwalifikacjach, postrzegani przez mobberów jako zagrożenie. Dlatego warto zwracać uwagę na fakty mogące wskazywać na istnienie takich praktyk, aby nie stracić dobrego pracownika. lista wszystkich artykułówartykuł on-line Puls BiznesuPrzegląd prasy ma charakter informacyjny i stanowi publikację zainspirowaną treścią artykułów prasowych. Streszczenie artykułów nie stanowi porady podatkowej czy prawnej i jest odzwierciedleniem poglądów wyrażanych przez autorów publikacji, a PIT.pl sp. z o.o. nie bierze odpowiedzialności za ewentualne skutki podejmowanych decyzji na ich podstawie.
Zobacz takżee-Porady - czytaj za darmo!
Odpowiedzi redakcji PIT.pl na pytania podatkowe użytkowników: Umowa o dzieło a ubezpieczenie zdrowotne2012-01-05 15:15:17Jestem zarejestrowany w Urzędzie Pracy, jako osoba bez prawa do zasiłku. Czy podpisując umowę o dzieło na około 20 dni, zgłaszając to do urzędu tracę na ten okres ubezpieczenie zdrowotne? OdpowiedźŚwiadczenie przedemerytalne2011-10-14 13:24:39Czy KRUS jest zaliczany do okresu składkowego? Mam 9 lat, 8miesięcy i 6 dni okresów składkowych i 4 lata, 9 miesięcy i 8 dni okresów nieskładkowych oraz 16 lat 6 miesięcy składek opłacanych w KRUS. Obecnie jestem na kuroniówce. Czy... OdpowiedźWypowiedzenie umowy2011-07-15 10:37:01Prowadzę działalność na KPiR. Od sierpnia 2010 do 30.09.2011 pracownik był zatrudniony na czas określony. Dnia 13.07.2011 złożył wypowiedzenie za dwutygodniowym wypowiedzeniem. Jak powinnam rozliczyć pracownika z urlopu? Pracuje ponad 10 lat. Odpowiedź |







piÄ…tek 25-05-2012





