Prasa

Aktualny tydzień ABC Przedsiębiorcy Podatek VAT Przychody Koszty Pracownicy i ZUS
ZUS przedsiębiorców Umowa o pracę Inne formy zatrudnienia Wynagrodzenia Prawa i obowiązki Czas pracy Delegacje pracowników Urlop Macierzyństwo Choroba - wypadek BHP Szczepienia Inspekcja Pracy (PIP) Fundusz Socjalny (ZFŚS) Dokształcanie
Księgowość
Polec znajomym

Przegląd artykułów prasowych

 

W dniu 12 czerwca 2010 roku został wstrzymany codzienny przegląd prasy podatkowo-gospodarczej.
Zapraszamy do lektury aktualności podatkowych.

Strona, na której się znajdujesz, ma charakter archiwalny.

 

Płaca minimalna wzrośnie w 2011 roku do 1386 zł

Dziennik Gazeta Prawna z dnia 2010-06-09
Łukasz Guza

W 2011 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie o 69 zł. Od 1 stycznia 2011 r. minimalna płaca wzrośnie z 1317 zł do co najmniej 1386 zł. Rząd poparł propozycję ministra pracy i polityki społecznej w tej sprawie. Obecnie płaca minimalna wynosi około 42% przeciętnego wynagrodzenia, więc trzeba ją w tym roku podnieść łącznie co najmniej o 4,6%. Biorąc pod uwagę prognozowany przez resort finansów wzrost wynagrodzeń w tym roku, podwyższona do 1386 zł płaca minimalna będzie stanowić około 40,7% przeciętnego wynagrodzenia.

wsteczartykuł on-line Dziennik Gazeta Prawna

Przegląd prasy ma charakter informacyjny i stanowi publikację zainspirowaną treścią artykułów prasowych. Streszczenie artykułów nie stanowi porady podatkowej czy prawnej i jest odzwierciedleniem poglądów wyrażanych przez autorów publikacji, a PIT.pl sp. z o.o. nie bierze odpowiedzialności za ewentualne skutki podejmowanych decyzji na ich podstawie.

Zobacz także

PoradnikInterpretacjeWskaźnik ZUSKalkulator płacowyOdpowiedzi redakcji

e-Porady - czytaj za darmo!

e-porady

Odpowiedzi redakcji PIT.pl na pytania podatkowe użytkowników:

Składki na FP i FGŚP2011-10-14 12:40:21

Czy od pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu (dokładnie 693 zł) odprowadza się składki na fundusz pracy i FGŚP?

Odpowiedź

Wypłata wynagrodzenia2010-09-01 09:29:06

Termin wypłaty wynagrodzenia ustalony jest na dziesiąty dzień następnego miesiąca. Pracodawca wykonał przelewy z wynagrodzeniem dziewiątego dnia miesiąca, a pracownik na swoim koncie otrzymał jedenastego dnia miesiąca. Czy jest to wynagrodzenie wypłacone w terminie? Jeżeli nie, czy jest to podstawa...

Odpowiedź

Zatrudnienie syna przez matkę2010-08-23 13:17:41

Prowadzę jednoosobową działalność i chce zatrudnię syna, z którym nie prowadzę wspólnego gospodarstwa domowego. Czy mogę go zatrudnić jako pracownika i czy koszty wynagrodzenia i ZUS będą stanowiły koszty uzyskania przychodu?

Odpowiedź

Przejdź do darmowej bazy e-porad

Reklama