Przypadki szczególne

Podstawa wymiaru w niektórych przypadkach szczególnych ustalana jest na odrębnych zasadach.

Jeżeli w okresie, z którego wynagrodzenie przyjmuje się do ustalenia podstawy wymiaru wynagrodzenia za czas niezdolności, pracownik pobierał wynagrodzenie w zmniejszonej wysokości w związku z odbywaniem ćwiczeń wojskowych albo pobytem w areszcie tymczasowym, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie w pełnej wysokości.

Jeżeli bezpośrednio przed powstaniem niezdolności do pracy pracownik przez cały okres 6 czy 12 miesięcy:

  • korzystaÅ‚ z urlopu wychowawczego lub z urlopu bezpÅ‚atnego,
  • odbywaÅ‚ rehabilitacjÄ™, podczas której pobieraÅ‚ zasiÅ‚ek wyrównawczy,
  • odbywaÅ‚ czynnÄ… sÅ‚użbÄ™ wojskowÄ… lub speÅ‚niaÅ‚ zastÄ™pczo obowiÄ…zek tej sÅ‚użby

podstawÄ™ wymiaru zasiÅ‚ku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone  nastÄ™pujaco:

  • wynagrodzenie miesiÄ™czne okreÅ›lone w umowie o pracÄ™ lub w innym akcie, na podstawie którego powstaÅ‚ stosunek pracy, jeżeli wynagrodzenie przysÅ‚uguje w staÅ‚ej miesiÄ™cznej wysokoÅ›ci,
  • kwota zmiennych skÅ‚adników wynagrodzenia w przeciÄ™tnej miesiÄ™cznej wysokoÅ›ci, wypÅ‚acona pracownikom zatrudnionym na takim samym lub podobnym stanowisku w zakÅ‚adzie pracy, w którym przysÅ‚uguje zasiÅ‚ek chorobowy, jeżeli pracownik nie osiÄ…gnÄ…Å‚ żadnego wynagrodzenia.

Jeżeli pracownik taki po powrocie do pracy otrzymał wynagrodzenie choćby za jeden dzień, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone następująco:

  • wynagrodzenie miesiÄ™czne okreÅ›lone w umowie o pracÄ™ lub w innym akcie, na podstawie którego powstaÅ‚ stosunek pracy, jeżeli wynagrodzenie przysÅ‚uguje w staÅ‚ej miesiÄ™cznej wysokoÅ›ci,
  • wynagrodzenie miesiÄ™czne obliczone przez podzielenie wynagrodzenia osiÄ…gniÄ™tego za przepracowane dni robocze przez liczbÄ™ dni przepracowanych i pomnożenie przez liczbÄ™ dni, które pracownik byÅ‚ obowiÄ…zany przepracować w tym miesiÄ…cu, jeżeli przepracowaÅ‚ choćby jeden dzieÅ„

Jeżeli bezpośrednio przed powstaniem niezdolności do pracy pracownik wykonywał zatrudnienie za granicą, podstawę wymiaru wynagrodzenia za czas choroby wypłacanego w kraju stanowi wynagrodzenie, od którego ustalono składkę na ubezpieczenie społeczne w kraju.

W razie ponownego prawa do wynagrodzenia za czas choroby w czasie zatrudnienia w tym samym zakładzie pracy, wynagrodzenie za czas choroby oblicza się na nowo, jeżeli przerwa miedzy okresami pobierania wynagrodzenia za czas choroby trwała co najmniej:

  • jeden miesiÄ…c kalendarzowy, gdy podstawÄ™ wymiaru zasiÅ‚ku stanowi przeciÄ™tne miesiÄ™czne wynagrodzenie za okres 6 miesiÄ™cy,
  • trzy miesiÄ…ce kalendarzowe, gdy podstawÄ™ wymiaru zasiÅ‚ku stanowi przeciÄ™tne miesiÄ™czne wynagrodzenie za okres 12 miesiÄ™cy.

W razie równoczesnego zatrudnienia w dwóch lub więcej zakładach pracy, zasiłek chorobowy oblicza się oddzielnie z tytułu zatrudnienia w każdym z tych zakładów.

Uwaga ! MiesiÄ…c

Ilekroć przy ustalaniu prawa do wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy okres jest oznaczony w miesiącach, za miesiąc uważa się 30 dni.

bez wynagrodzenia

e-Porady - czytaj za darmo!

e-porady

Odpowiedzi redakcji PIT.pl na pytania podatkowe użytkowników:

Odwyk a wynagrodzenie2010-05-05 08:58:09

Pracownik zatrudniony na umowę o pracę będzie przez okres 6 tygodni przebywał na leczeniu odwykowym. Po zakończeniu leczenia otrzyma L4.czy za ten czas pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas choroby płacone przez pracodawcę (33dni)? jak wykazać go w ewidencji (choroba...

Odpowiedź

Po jakim okresie badania kontrolne pracownika2011-08-19 11:53:57

Czy pracownika, który w wyniku wypadku przy pracy przebywał na zwolnieniu lekarskim równo 30 dni należy skierować na badania kontrolne?

Odpowiedź

Zwolnienie lekarskie przedsiębiorcy2011-04-11 17:10:26

Prowadzę działalność gospodarczą i otrzymałem 10 dni zwolnienie lekarskiego z zaleceniem lekarskim wskazującym na leżenie. Czy powinienem zwiesić działalność, czy też mogę wyznaczyć pełnomocnika, np. żonę jako osobę współpracującą dla wykonywania czynności w firmie w trakcie mojej choroby?

Odpowiedź

Przejdź do darmowej bazy e-porad